Драги читателю!
През последните седмици предприехме редица промени в NovaVizia.com. Преценихме, че ще е добра идея да ги съобщим и разясним, за да имаш идея накъде се развива сайтът ни и какво да очакваш от него през 2015г. и дори отвъд нея.
Накратко казано, промените са в няколко основни области.
1. Промяна във външния вид
Първата промяна, която е и най-видима, е във външния вид на сайта.
На практика, променихме всичко свързано с външния вид – лого, цветове, елементи по дизайна, размери на изображения, големина и вид на шрифта и т.н.
Най-накрая предприехме стъпка по използването на т.нар. “респонсив дизайн”. Благодарение на него NovaVizia.com се вижда еднакво добре както на десктоп монитори, така и на таблети и мобилни телефони.
2. Промяна в структурата и навигацията
Опростихме значително NovaVizia.com в структурно отношение и в момента имаме само пет основни категории, които са лесно забележими в основната навигация на сайта. Това са категориите “Мениджмънт и лидерство”, “Маркетинг и продажби”, “Професионални умения”, “Предприемачество и бизнес” и “Личностно развитие”. Последната категория е посветена на личностното развитие, но в контекста на работата и бизнеса.
Олекотихме значително и т.нар. “етикети” (тагове), като в момента ползваме едва двадесетина тага, които внасят допълнителенна яснота за какво става дума в една или друга публикация. Основните ни тагове са например “Мениджмънт”, “Човешки ресурси”, “Работа в екип”, “Успех”, “Бизнес”, “Ефективност”, “Маркетинг”, “Брандинг” и др.
3. Промяна в съдържанието
В съдържанието на NovaVizia.com също ще има промени. Всъщност, вече ИМА такива.
Така например, изтрихме голям брой публикации, които се бяха натрупали през последните години и които разводняваха съдържанието на сайта – различни съобщения, анонси, репортажи от събития, платени публикации от далечното минало и др.
Занапред ще се фокусираме най-вече в съдържание, което е “вечно”, т.е. съдържание, което ще е актуално както днес, така и след година, две или повече. И досега имаме публикувани ужасно много подобни статии, а занапред тази политика ще бъде затвърждавана.
Ще наблягаме много и на разнообразието от изразни средства в различните публикации. Въвеждаме стил, с който още чрез заглавието на публикацията може да се разбере за какво става дума в нея – за някакъв казус (пример), за видео, за презентация, за ревю на книга, за откъс от книга и т.н.
Предстои ни сериозна работа по преработка и подобряване на голям процент от текущите статии, добавяне на нови изображения към тях, преструктурирането им.
4. Промяна в коментарите
Взехме решение да деактивираме опцията за оставяне на коментари под публикациите.
През годините в NovaVizia.com се бяха натрупали хиляди и хиляди коментари, оставяни по най-различни поводи. За радост бяха оставени редица стойностни коментари, но не всички бяха такива.
Например, голям брой коментари се бяха натрупали по повод на десетките томболи и най-разнообразни инициативи, провеждани от нас през годините.
Друг тип коментари, също немалко на брой, бяха твърде кратки и несъдържателни, от типа “Браво, чудесна статия!” или “Продължавайте все така!”. Въпреки, че сме благодарни на читателите, които са ни окуражавали с подобни думи, подобни коментари рядко са обогатявали дискусията по една или друга тема.
Трети тип коментари идваха по линия на спамърите. Непрекъснато бяхме подлагани на опити да се оставят спам-коментари – най-вече автоматичен спам, но и доста ръчен, с линкове по всевъзможни ключови думи и фрази.
Макар и много рядко, понякога можехме да видим и типични коментари на хейтъри.
В същото време, коментарите в NovaVizia.com никога не са били анонимни. От самото начало за нас бе важно хората да са отговорни към думите си и да коментират с имената си. Това изигра своята голяма роля (коментарите в голям процент от случаите са били добронамерени и възпитани, което е истинска рядкост в българския интернет), но едновременно с това вероятно е възспирало от коментиране редица читатели, които са предпочитали да не предоставят данни като име, фамилия и е-мейл адрес.
Претегляйки всички “за” и “против”, в крайна сметка взехме решение да деактивираме коментарите. Това не идва без своите минуси, но има и плюсове – по-голям фокус върху съдържанието, по-бързо зареждане на сайта (по-малка база данни) и нула спам.
Всичко това не означава, че ако откриеш интересна статия тук, няма да можеш да споделиш мнението си за нея. През последните години в интернет ежедневието на всеки силно навлязаха социалните мрежи – Facebook, Google+, Twitter, LinkedIn. Всеки може да коментира който и да е наш материал в любимата си социална мрежа и да провокира дискусия сред своя собствен кръг от приятели, познати или колеги.
5. Промяна в абонамента за е-мейл бюлетин
До този момент абонатите на е-мейл бюлетина ни бяха обслужвани от Feedburner (собственост на Google) – морално остаряла софтуерна платформа, чийто единствен плюс бе, че се ползваше от нас безплатно. С помощта на Feedburner абонатите ни получаваха известие по е-мейл за всяка нова публикация в NovaVizia.com.
Тъй като по всичко личи, че Feedburner няма бъдеще и съвсем умишлено не се развива от Google, взехме решение да прехвърлим всички абонати към Mailchimp.
За абонатите ни е-мейл бюлетинът ще продължи да е безплатен. На нас ще ни струва сериозна сума годишно, но това има и своите предимства.
С помощта на Mailchimp получаваме възможност да променим честотата на разпращане на е-мейл бюлетина ни. Вместо досегашното ежедневно разпространение на е-мейли (или когато има нова публикация) предлагаме на абонатите седмичен е-мейл бюлетин, в който ще се обобщават направените публикации през последните седем дни. В този седмичен бюлетин ще включваме и други актуални новости.
Или, стремим се към следния двоен ефект – абонатите ни да получават по-малко е-мейли от нас, но те да са по-съдържателни. Вярваме, че това е изцяло в плюс за нашите абонати и най-лоялни читатели.
Ако все още не си абонат на бюлетина ни, поправи тази несправедливост сега!
6. Промяна в рекламната ни тарифа
Всички тези промени, описани дотук неизбежно носят нуждата от промяна и в рекламната ни тарифа и изобщо от начина, по който си взаимодействаме с различни рекламодатели на NovaVizia.com.
Все още не сме преработили рекламната си тарифа, но и при нея ще има олекотяване и предлагане на по-малко на брой рекламни формати. Надяваме се, че това ще донесе само ползи за рекламодателите ни (а и за читателите ни), под формата на по-фокусирани и по-изчистени рекламни послания.
В резюме
През последните седмици тестваме всички тези нововъведения. Експериментираме и усъвършенстваме. Опитваме това и онова.
Прости ни дребните недостатъци и евентуални технически проблеми, на които е възможно да се натъкнеш в близко бъдеще в сайта ни!
Надяваме се, че в крайна сметка ще харесаш направените промени в NovaVizia.com и че в наше лице ще продължиш да откриваш полезен източник на идеи и информация за твоето професионално развитие.
Снимка: tracyshaun, CC